赢创强化创新能力,推动盈利增长并提升业务韧性
- 持续优化创新部门组织架构,加强市场导向,加快成果落地
- 创新工场为企业增长注入动能,预计到2032年最高贡献3亿欧元新增销售额
- 通过融合创新,使项目平均五年内具备推向市场的条件
赢创正在重新调整其创新活动布局,进一步强化以市场需求为导向的研发,并加快创新成果落地。作为此次调整的核心举措,公司预计到2032年,新成立的赢创创新工场(Evonik Innovation Factory)将为公司的创新增长领域贡献最高3亿欧元的新增销售额。
此次调整是赢创应对行业与市场环境变化的重要举措。赢创执行董事会成员、负责创新的乔锦俐女士(Lauren Kjeldsen)表示:“在当前环境下,韧性正成为一项关键能力。企业需要重新思考如何运营、创新、增长,并保持长期成功。”当前,原材料市场波动、技术变革加速以及地缘政治风险,正在重塑各行各业的发展格局。“通过聚焦创新,我们不仅能增强自身韧性,也能更加贴近客户。”她补充道。
作为此次调整的核心举措之一,赢创创新部门的组织架构(包括研究、开发及创新)将进行全面转型。未来,约三分之二的研究人员将直接纳入各业务线,在更贴近客户的场景中开发解决方案,并承担更清晰的经济责任。同时,涉及多个业务领域的研发项目以及长期创新项目,将继续在集团层面集中管理。
赢创首席创新官Christian Eilbracht表示:“此次创新组织的调整目标非常明确,就是提升速度和影响力。通过清晰的职责划分,我们能够加快决策流程,提高创新成功的可能性。”
由原Creavis升级而来的赢创创新工场,将汇集并加速推进一系列具有战略意义的研发项目。Eilbracht表示:“我们的目标是推动相关项目在平均五年内具备推向市场的条件。”
为实现这一目标,赢创将重点依托两项机制。首先是“融合创新”,即有针对性地整合技术、能力,以及产业链上下游的内部和外部合作伙伴。其次,研发人员将系统化利用已有的内外部知识积累,从创新流程更成熟的阶段切入。Eilbracht表示:“这两种方式相结合,将显著缩短开发时间,提高商业化成功的可预见性,并增强赢创应对市场突发变化的能力。”
赢创创新工场计划推进五至七个项目,围绕赢创三大创新增长领域展开,即生物基解决方案、能源转型和循环经济。赢创预计,到2032年,这三大领域将带来约15亿欧元的新增销售额,其中赢创创新工场预计最高贡献3亿欧元。
尽管面临复杂的经济和地缘政治环境,赢创仍坚持投入创新。2025年,公司研发强度保持在销售额约3%的水平,研发支出约为4.18亿欧元,2024年为4.59亿欧元。其中,约82%的研发资金直接投向业务驱动型的开发项目,另有15%用于较长期的创新项目。
与此同时,赢创持续扩大可持续解决方案组合。目前,公司约48%的销售额来自可持续性高于平均水平的产品。2025年,此类下一代解决方案的销售占比较2024年提高了3个百分点。
赢创也在进一步拓展全球布局,推动创新、应用和生产更加系统地贴近市场和客户。公司在创新生态更具优势的地区开展研发,并在市场增长更具活力的区域布局生产。通过这一方式,赢创将进一步强化产业价值链,并推动更可持续的解决方案加速进入市场。
赢创:超越化学边界,引领美好未来
凭借创新实力和领先的技术专知,赢创正不断超越化学的边界。我们是一家总部位于德国的全球性化工公司,业务遍及100 多个国家和地区。2025年销售额为141亿欧元,营业利润(调整后息税折旧及摊销前利润)达19亿欧元。赢创在全球的约31000名员工始终不懈努力,致力于为客户打造定制化的、具有决定性竞争优势的解决方案。我们为工业赋能,每时每处,让生活变得更加美好。
赢创视亚太地区为全球经济发展的主要驱动力以及创新的重要源泉,并为实现业务在该地区的持续增长而不断努力。2025财年,赢创在亚太地区的销售额达32.13亿欧元,拥有约5000名员工及50多个生产基地。
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